Fonte: TST
O vice-presidente do TST, ministro João Oreste Dalazen, esclarece questões relacionadas com o assédio moral no local de trabalho, em matéria especial produzida pela TV TST sobre o assunto. No vídeo, veiculado pela TV Justiça, o ministro fala sobre os fatores que podem caracterizar o assédio como dano moral, que fere direitos personalíssimos do empregado, na medida em que agride a sua dignidade e sua imagem, além de traduzir discriminação.
O ministro alerta que, para evitar ou coibir essa prática, as empresas devem desenvolver uma política de recursos humanos que privilegie o esclarecimento, o diálogo e a democratização das decisões. Além disso, é fundamental estabelecer um canal de comunicação para que as vítimas possam transmitir esses fatos aos escalões superiores, para que a empresa possa coibir o assédio moral, acentua o ministro Dalazen.
O vice-presidente do TST, ministro João Oreste Dalazen, esclarece questões relacionadas com o assédio moral no local de trabalho, em matéria especial produzida pela TV TST sobre o assunto. No vídeo, veiculado pela TV Justiça, o ministro fala sobre os fatores que podem caracterizar o assédio como dano moral, que fere direitos personalíssimos do empregado, na medida em que agride a sua dignidade e sua imagem, além de traduzir discriminação.
O ministro alerta que, para evitar ou coibir essa prática, as empresas devem desenvolver uma política de recursos humanos que privilegie o esclarecimento, o diálogo e a democratização das decisões. Além disso, é fundamental estabelecer um canal de comunicação para que as vítimas possam transmitir esses fatos aos escalões superiores, para que a empresa possa coibir o assédio moral, acentua o ministro Dalazen.
Nenhum comentário:
Postar um comentário