Programas:
São dois programas: Excedente 130 e R.V. Cartilha(PV)
# Excedente 130 - O que exceder a meta de 130% fica acumulado para apuração semestral, Ex. se o funcionário bateu sua meta 135% ele recebe referente a 130% mensalmente e fica acumulado os outros 5% para apuração semestral. É nesse acumulado do semestre que será compensado o PPR de R$ 1.250,00;
# R.V. Cartilha - onde consta vários programas de metas que são apurados por semestre e também são compensados do PPR.
Aymoré Financeira:
É um programa chamado Aymoré Semestral que é apurado semestralmente e que será compensado do PPR de R$ 1.250,00.
Cristiano Meibach
COE Santander/Real Feeb SP/MS
São dois programas: Excedente 130 e R.V. Cartilha(PV)
# Excedente 130 - O que exceder a meta de 130% fica acumulado para apuração semestral, Ex. se o funcionário bateu sua meta 135% ele recebe referente a 130% mensalmente e fica acumulado os outros 5% para apuração semestral. É nesse acumulado do semestre que será compensado o PPR de R$ 1.250,00;
# R.V. Cartilha - onde consta vários programas de metas que são apurados por semestre e também são compensados do PPR.
Aymoré Financeira:
É um programa chamado Aymoré Semestral que é apurado semestralmente e que será compensado do PPR de R$ 1.250,00.
Cristiano Meibach
COE Santander/Real Feeb SP/MS
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